2016年3月30日，鎮(zhèn)江公司進(jìn)行了2016年第一季度員工座談會(huì)，以“提質(zhì)增效，從我做起”為主題進(jìn)行討論。公司副總經(jīng)理吳少梅、工會(huì)主席黎定康以及各部門代表共計(jì)30余人參加了此次座談會(huì)。

本次座談會(huì)針對(duì)第一季度員工意見及提質(zhì)增效進(jìn)行結(jié)合和討論，各位員工代表們紛紛講述了自己收集來(lái)的意見和建議，工會(huì)也會(huì)進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)查，在一周后進(jìn)行回復(fù)。

員工座談會(huì)是實(shí)行民主管理、傾聽員工意見、建立暢通的溝通渠道的重要方式，自實(shí)施以來(lái)，取得了良好的效果。2016年是鎮(zhèn)江公司“新三年規(guī)劃”的收官之年，是第二個(gè)五年的開局之年，是承上啟下關(guān)鍵的一年，在2016年“新起點(diǎn)”上，在工作中我們要團(tuán)結(jié)一致，砥礪前行，通過(guò)不懈努力，力爭(zhēng)“新作為”，爭(zhēng)創(chuàng)“新成績(jī)”；在日常，我們更要把公司當(dāng)成自己的家，從自身做起，降低內(nèi)耗，提升效率。